Czołowy brytyjski adwokat ds. imigracji

QC Immigration logo
Blue globe icon representing global access, international content, or world connectivity

Wiza transferu wewnątrzfirmowego w Wielkiej Brytanii (ICT)

TA TRASA ZOSTAŁA ZASTĄPIONA WIZĄ DLA STARSZYCH SPECJALISTÓW.

Jeśli jesteś już zatrudniony i szukasz dostępu do Wielkiej Brytanii w celu przeniesienia pracy na stanowisko zlokalizowane tutaj, wizy w ramach transferu wewnątrzfirmowego mogą zaoferować Ci największą szansę na uzyskanie pozwolenia.

google colored logo stars logo vector
4.9/5 196 opinii
danger icon

Notatka

Liczba osób asystowanych

5,000 +

Języki mówione

10 +

Lata doświadczenia

15 +

Spis treści

O wizie wewnątrzfirmowej

Wizy wewnątrzfirmowe są przeznaczone dla pracodawców międzynarodowych, którzy chcą przenieść istniejących pracowników spoza Wielkiej Brytanii lub Irlandii do swoich brytyjskich biur w celu szkolenia lub wypełnienia konkretnych wakatów zawodowych, które z jakiegoś szczególnego powodu nie mogą być obsadzone przez pracowników brytyjskich, irlandzkich lub osiadłych.

Wiza UK Visa działa podobnie do innych Work Visas i zapewnia określoną ścieżkę dla profesjonalistów, którzy są już związani i ustanowieni w biznesie lub firmie i szukają dostępu do Wielkiej Brytanii w celach zawodowych.

Kategorie wiz międzyfirmowych

Jeśli ubiegasz się o wizę dla pracowników wewnątrz firmy dla siebie lub jednego z twoich pracowników, kluczowe jest, abyś dokonał właściwego wyboru aplikacji. Istnieje wiele podkategorii dla tej ścieżki i musisz wybrać tę, która jest najbardziej odpowiednia dla twojej sytuacji.

Aby upewnić się, że ubiegasz się o właściwą kategorię wizy, skontaktuj się z naszym zespół specjalistów korporacyjnych, który oferuje szeroki zakres usług. Upewnimy się, że wszystkie odpowiednie dokumenty zostaną złożone i przedstawione w sposób przejrzysty w twoim wniosku, co pomoże zwiększyć szanse na przyznanie aplikacji przez Home Office w odpowiednim czasie.

Wiza transferu wewnątrzfirmowego

Pracodawca może przenieść pracownika na stanowisko w Wielkiej Brytanii. Kandydat musi być zatrudniony w firmie za granicą przez ponad 12 miesięcy – chyba że pracodawca zamierza płacić pracownikowi o wysokich zarobkach 73 900 funtów rocznie lub więcej za pracę w Wielkiej Brytanii.

Wiza dla stażystów w ramach przedsiębiorstwa

Pracownik może zostać przeniesiony do Wielkiej Brytanii w ramach strukturalnego programu szkoleniowego dla absolwentów na stanowisko menedżerskie lub specjalistyczne. Kandydat musi być zatrudniony u swojego pracodawcy za granicą przez co najmniej 3 miesiące bezpośrednio przed datą złożenia wniosku.

Wymagania wizowe dla pracowników wewnątrzfirmowych

Aby zakwalifikować się do tej ścieżki, wnioskodawca musi:

  • Być obecnym pracownikiem organizacji, która została zatwierdzona przez Home Office jako sponsor
  • Posiadać ‘certyfikat sponsorowania’ od pracodawcy z informacjami o oferowanej roli w Wielkiej Brytanii
  • Wykonuj pracę, która znajduje się na liście kwalifikujących się zawodów
  • Otrzymuj wynagrodzenie przynajmniej 41,500 funtów w przypadku wizy transferu wewnątrzfirmowego lub przynajmniej 23,000 funtów dla stażysty po studiach w ramach transferu wewnątrzfirmowego
  • Firmy sponsorujące lub aplikujące, które chcą skorzystać z tej ścieżki, mogą się z nami skontaktować, aby omówić wsparcie, które możemy zapewnić. Możemy działać jako zewnętrzne rozwiązanie dla organizacji.

Okres pobytu i przedłużenia

Posiadając wizę wewnętrznej relokacji firmy, będziesz mógł przebywać w Wielkiej Brytanii przez okres czasu, który będzie zależał od rodzaju zatrudnienia i dochodów. Czas, który Ci zostanie zaoferowany, będzie najkrótszy z następujących trzech opcji; czas, który jest podany na twoim certyfikacie sponsorowania plus 14 dni (stażysta w ramach wewnętrznej relokacji firmy), 5 lat (transfer wewnętrzny) lub długość czasu, która doprowadzi Cię do maksymalnego łącznego czasu pobytu dozwolonego.

  • W przypadku wizy na transfer wewnątrzfirmowy maksymalny łączny czas pobytu zależy od dochodów; wynosi 5 lat w ciągu każdego 6-letniego okresu, jeśli zarabiasz mniej niż 73 900 funtów rocznie i 9 lat w ciągu każdego 10-letniego okresu, jeśli jesteś wysoko zarabiającym pracownikiem otrzymującym równowartość lub więcej niż 73 900 funtów.
  • W przypadku wizy dla stażystów w ramach firmy maksymalny dozwolony czas pobytu to łącznie 5 lat w okresie 6 lat. Jednakże, maksymalny okres, na jaki może być przyznana za jednym razem, to 1 rok i musi to odpowiadać strukturyzowanemu programowi szkoleniowemu.

Jak QC Immigration może pomóc

Bez względu na to, czy jesteś pracodawcą poszukującym transferu dla jednego ze swoich wykwalifikowanych pracowników, czy pracownikiem upewniającym się, że spełniasz wszystkie wymagania, znacznie skorzystasz na pomocy, którą ma do zaoferowania zespół QC Immigration.

Pomożemy Ci upewnić się, że wszystkie wymagania zostały spełnione dla podkategorii, która jest najbardziej istotna dla Twojej sytuacji. Możemy Ci pomóc, przygotowując dobrze przedstawioną sprawę podkreślającą Twoją lub Twojego pracownika kwalifikacje do wybranej ścieżki Wizy Wewnątrzfirmowej.

Przejrzysty i przekonujący wniosek pozwoli na szybką decyzję Urzędu ds. Domowych z większym prawdopodobieństwem przyznania twojego wniosku. Możesz albo contact us aby omówić to dalej lub book a consultation aby rozpocząć.

Udostępnij

FAQ

Jakie są koszty wizy dla pracowników wewnątrzfirmowych?

Icon to open description

Czy mogę zabrać ze sobą rodzinę?

Icon to open description

Co jeśli moja wiza zostanie odrzucona?

Icon to open description