Todos los tipos de visa del Reino Unido

La vía depende de tu relación: las parejas casadas solicitan la visa de cónyuge, las parejas que llevan dos años conviviendo la solicitan como parejas no casadas, y las parejas prometidas que piensan casarse en el Reino Unido usan la visa de prometido/a. La mayoría de las solicitudes exigen unos ingresos conjuntos de al menos £29,000 al año, inglés de nivel A1 y pruebas de que la relación es auténtica y continúa. El permiso de estancia suele concederse por periodos de 30 meses y puede llevar a la residencia permanente. Si ya estás en el Reino Unido con otra visa, es posible que puedas cambiar de visa sin salir del país. Consulta cómo se comparan las cinco vías de pareja.

Cada vía familiar tiene sus propios requisitos, y lo más difícil de cumplir suele ser la prueba de la relación o de los cuidados. Los hijos pueden reunirse con un progenitor británico o con residencia permanente mediante una visa para menores, y un progenitor puede venir a cuidar de un hijo británico o con residencia permanente. La visa para familiar adulto dependiente es para padres, abuelos u otros familiares adultos que necesitan cuidados a largo plazo que no están disponibles o no son asequibles donde viven; tiene una de las tasas de denegación más altas de todas las vías. Los ciudadanos de la Commonwealth con un abuelo nacido en el Reino Unido pueden solicitar la visa de ascendencia británica (UK Ancestry), que permite trabajar y lleva a la residencia permanente tras cinco años. Cada vía tiene sus propias normas económicas y de alojamiento.

Hay tres formas principales de cumplir los requisitos. La mayoría de las personas los cumplen tras cinco años en una vía de trabajo o familiar; consulta ILR después de 5 años. Otras los cumplen mediante 10 años de residencia legal continuada con distintas visas, o por la larga residencia de un hijo. Normalmente debes aprobar el examen Life in the UK, cumplir el requisito de inglés y mantener las ausencias dentro de los límites. El ILR puede perderse tras dos años fuera del Reino Unido. Cuando hayas tenido el ILR durante 12 meses, o de inmediato si estás casado/a con un ciudadano británico, normalmente puedes solicitar la ciudadanía británica.

La vía más rápida es para las parejas de ciudadanos británicos. Si estás casado/a o tienes una unión civil con un ciudadano británico, puedes solicitarla en cuanto tengas el ILR, tras tres años de residencia. Todos los demás suelen solicitarla por naturalización. A los menores a menudo se les registra como británicos en lugar de naturalizarlos, y algunas personas nacidas en el extranjero de un progenitor británico ya son británicas por descendencia. Los solicitantes deben aprobar el examen Life in the UK, cumplir el requisito de inglés y demostrar buena conducta. Las ausencias, los antecedentes penales y los incumplimientos migratorios previos son los motivos de denegación más habituales.

El motivo del viaje rara vez cambia la visa: unas vacaciones, una visita familiar y un curso corto usan la vía de Visitante Estándar (Standard Visitor), con un máximo de seis meses por visita. Los nacionales que no necesitan visa ahora deben obtener una Autorización Electrónica de Viaje (ETA) antes de viajar. Quienes viajan con frecuencia pueden solicitar una visa de visitante de larga duración válida durante dos, cinco o diez años, aunque cada estancia sigue limitada a seis meses. Los visitantes no pueden trabajar ni vivir en el Reino Unido mediante visitas repetidas y, en general, no pueden cambiar a otra visa desde dentro del Reino Unido. Para ver en detalle la duración y las tasas de las visas, consulta la guía de la visa de visitante del Reino Unido.

La mayoría de las solicitudes de visa de estudiante fallan por el dinero: los fondos deben mantenerse durante 28 días y coincidir exactamente con el CAS. También debes demostrar inglés del nivel exigido y dinero suficiente para la matrícula y los gastos de manutención, salvo que estés exento. Los menores de 4 a 17 años en colegios privados usan la visa de estudiante menor de edad (Child Student). Los cursos de hasta seis meses a menudo pueden hacerse como visitante. Tras obtener un título británico, muchos estudiantes pueden quedarse y trabajar con la visa de Graduado (Graduate). Solo los estudiantes de posgrado de investigación y algunos estudiantes patrocinados por su gobierno pueden traer a familiares dependientes.

El estatus en el esquema depende del tiempo que lleves viviendo en el Reino Unido. Las personas con menos de cinco años de residencia tienen el estatus de residente temporal (pre-settled status) y pueden pasar al estatus de residente permanente (settled status) cuando cumplen cinco años; en muchos casos el estatus de residente temporal ahora se prorroga automáticamente. Los familiares que viven en el extranjero pueden reunirse contigo mediante un permiso familiar del EUSS. Todavía se aceptan solicitudes fuera de plazo si tienes motivos razonables para no haber cumplido el plazo. El estatus de residente permanente es definitivo y cuenta para obtener la ciudadanía británica.

Cada una de estas vías es restringida y exige muchas pruebas. Los titulares del estatus British National (Overseas) de Hong Kong y sus familias pueden solicitar la visa BN(O), que permite trabajar y estudiar y lleva a la residencia permanente tras cinco años. Las personas que llevan muchos años viviendo en el Reino Unido pueden cumplir los requisitos de la vía de vida privada, por ejemplo tras 20 años de residencia. Si tenías ILR pero has estado fuera del Reino Unido más de dos años, una visa de residente que regresa puede permitirte volver. Cada caso depende mucho de tu historial y tus pruebas.

Las solicitudes de protección se presentan en el Reino Unido, no desde el extranjero. El asilo protege a las personas con un temor fundado de persecución, y la protección humanitaria cubre a las personas con un riesgo real de sufrir daños graves. Las solicitudes basadas en el Article 8 se apoyan en una pareja, hijos o una larga residencia en el Reino Unido, y se ponderan frente al control migratorio. La mayoría de las denegaciones conllevan derecho a recurso, pero los plazos son cortos, así que actúa rápido si recibes una decisión. Si un recurso ha terminado, una nueva solicitud necesita pruebas realmente nuevas. Consulta cómo se comparan estas vías.

La licencia cubre vías como la de Trabajador Cualificado (Skilled Worker) y sigue vigente hasta que se renuncia a ella o se revoca. Presentas la solicitud al Ministerio del Interior (Home Office) con pruebas de que la empresa es real y de que tienes los sistemas de RR. HH. para cumplir las obligaciones de patrocinador; la mayoría de las decisiones tardan unas ocho semanas. Una vez obtenida la licencia, asignas un Certificado de Patrocinio (CoS) a cada trabajador y pagas el Cargo por Habilidades de Inmigración (Immigration Skills Charge). Los patrocinadores deben comprobar el derecho a trabajar, llevar los registros del Appendix D y comunicar los cambios a tiempo. Las deficiencias de cumplimiento detectadas en una inspección del Ministerio del Interior son la causa habitual de suspensión o revocación. Tu primera consulta con nosotros sobre la licencia de patrocinador es gratuita.

La visa de Fundador Innovador (Innovator Founder) requiere el aval de un organismo autorizado, que evalúa si tu negocio es innovador, viable y escalable. Los empresarios con una empresa británica ya establecida pueden usar el autopatrocinio, en el que la empresa tiene una licencia de patrocinador y los patrocina con una visa de trabajo; el Ministerio del Interior examina estos casos con mucho detalle. Las vías de Emprendedor de Nivel 1 (Tier 1 Entrepreneur), Inversionista de Nivel 1 (Tier 1 Investor) y Empresario Turco (Turkish Businessperson) solo están abiertas a quienes ya las tienen, para prórrogas y residencia permanente. A los referentes en su campo puede convenirles más la visa de Talento Global (Global Talent).

El salario es el primer requisito: cada puesto debe alcanzar un salario mínimo y un nivel de cualificación. La visa de Trabajador Cualificado (Skilled Worker) es la vía principal, y la visa de Trabajador de Salud y Cuidados (Health and Care Worker) ofrece tasas más bajas y exención del recargo sanitario para los puestos que cumplen los requisitos. La visa Scale-up solo exige patrocinio durante los primeros seis meses. Quienes se gradúan en una universidad británica pueden quedarse con la visa de Graduado (Graduate) durante dos años sin patrocinador, aunque no lleva a la residencia permanente. Normalmente tu familia puede acompañarte.

Las cinco vías son temporales y requieren que la empresa británica tenga una licencia de patrocinador. La vía de Trabajador Sénior o Especialista (Senior or Specialist Worker), que sustituyó al traslado intraempresarial, permite a empleados con antigüedad trabajar en una sucursal en el Reino Unido. La vía de Trabajador de Expansión en el Reino Unido (UK Expansion Worker) es para el personal que establece la primera presencia de una empresa en el Reino Unido. También hay vías para graduados en prácticas, comisiones de servicio vinculadas a contratos de alto valor y proveedores de servicios que ejecutan contratos. Por sí solas no llevan a la residencia permanente, aunque el tiempo puede contar si cambias de visa.

La mayoría de los problemas de los viajeros de negocios surgen en la frontera entre una visita y el trabajo. Puedes asistir a reuniones, conferencias y formaciones, negociar y firmar contratos y realizar algunas actividades para el grupo de tu propio empleador. No puedes realizar trabajo productivo para una organización británica, ocupar un puesto ni prestar servicios a clientes británicos. Normalmente una fuente británica no puede pagarte, salvo que se trate de una actividad remunerada permitida (Permitted Paid Engagement), como una conferencia o una actuación acordada antes de viajar. Si tus planes incluyen trabajo práctico en un proyecto en el Reino Unido, necesitarás en su lugar una visa de trabajo de corta duración.

Estas vías suelen durar hasta dos años y no llevan a la residencia permanente. Algunas no necesitan patrocinador: la visa de Individuo de Alto Potencial (High Potential Individual) es para recién graduados de las mejores universidades del mundo, y el Programa de Movilidad Juvenil (Youth Mobility Scheme) permite a jóvenes de países socios vivir y trabajar hasta dos o tres años. Otras necesitan patrocinador, como las vías de Trabajador Creativo (Creative Worker), Trabajador Estacional (Seasonal Worker) e Intercambio Autorizado por el Gobierno (Government Authorised Exchange). La mayoría no permiten cambiar a vías de larga duración desde dentro del Reino Unido. Antes de solicitarla, comprueba cuál necesita realmente tu actividad.

La mayoría de estas vías exigen un aval o pruebas de prestigio profesional en lugar de una oferta de empleo. La visa de Talento Global (Global Talent) es para líderes y futuros líderes del mundo académico, la investigación, las artes, la cultura y la tecnología digital, y requiere un aval pero no una oferta de empleo. Ofrece derechos de trabajo flexibles y puede llevar a la residencia permanente en tres o cinco años. Los deportistas y entrenadores de élite usan la visa de Deportista Internacional (International Sportsperson), y los ciudadanos de la UE que viven en el extranjero pero trabajan en el Reino Unido pueden tener un permiso de Trabajador Fronterizo (Frontier Worker). Los artistas y profesionales del espectáculo a menudo pueden actuar como visitantes.