Preguntas frecuentes: Cancelación de visa de estudiante del Reino Unido y trabajo

Visa de estudiante cancelada

¿Qué debo hacer si mi Universidad, Colegio o Escuela cancela mi Visa de Estudiante?

Su Student Visa puede ser cancelada dentro de su período de validez por varias razones, incluyendo ajustes de curso, baja tasa de asistencia u otros factores. Por lo general, después de que la Institución Educativa haya tomado una decisión, su Patrocinador es responsable de informar a la Oficina de Inmigración sobre el cambio en sus estudios o curso dentro de los 10 días hábiles siguientes.

Después de que la Oficina de Inmigración recibe la notificación de la institución, puede considerar si cancelar tu Visa de Estudiante. Si la Oficina de Inmigración decide acortar tu Visa, te otorgarán un período de gracia de 60 días para cambiar a otra visa o salir del Reino Unido. El período de gracia de 60 días comienza desde la fecha en que se cancela tu Visa de Estudiante. Si la validez de tu Visa de Estudiante es menor de 60 días, se aplicará el período de validez real (anterior) de la visa.

Si el Home Office cancela tu Visa de Estudiante mientras no estás en el Reino Unido, la cancelación tiene efecto inmediato. Debes solicitar una nueva Visa o un tipo diferente de Visa antes de volver al Reino Unido.

Iniciar un negocio

¿Puedo trabajar o iniciar un negocio en el Reino Unido con una visa de estudiante? ¿Cuáles son las restricciones laborales?

Las condiciones de la Visa con respecto a tu derecho a estudiar y trabajar generalmente están indicadas en tu Permiso de Residencia Biométrico (BRP) o en la carta de aprobación de la Visa. Según las leyes de inmigración actuales, si eres un estudiante de pregrado o posgrado a tiempo completo con una Visa de Estudiante, puedes trabajar hasta 20 horas por semana durante el período de clases. Durante los períodos de vacaciones fuera de término, como las vacaciones de invierno y verano, puedes ocupar puestos de tiempo completo sin restricciones en las horas de trabajo. Ten en cuenta que incluso durante el empleo a tiempo completo, tu contrato no puede ser de empleo permanente.

No puedes ser autónomo mientras estés en una Visa de Estudiante, lo que significa que no debes registrarte y operar una compañía en el Reino Unido como Director ni llevar a cabo negocios como Comerciante Individual.

Cambio de Visa

¿Cuándo puedo cambiar de una Visa de Estudiante a una Visa de Trabajador Calificado lo antes posible y cuáles son las consideraciones?

You may apply for a Skilled Worker Visa after your undergraduate or postgraduate course ends (with the course end date as specified in the CAS).

There are 2 exceptions where early application may be attempted:

1. The university has a track record of compliance, or
2. The university is willing to issue a confirmation letter stating that you have completed the course.

It is important to note that if you apply for a Work Visa before the course ends, the job start date (as specified in the CoS) must be after the course end date (as specified in the CAS).

You may apply for a Skilled Worker Visa 24 months after the course start date (with the course start date as specified in the CAS) if you are pursuing a PhD course.

As issuing the Certificate of Sponsorship (CoS) and applying for the Skilled Worker Visa require strategic planning, it would be advisable to speak to an experienced Immigration Specialist to ensure careful preparation of your application according to the latest Immigration Rules and your personal circumstances. Our QC Immigration team has prepared a comprehensive guide on Skilled Worker Visa here:https://www.qc-immigration.com/work-visas/skilled-worker-visa

What are the requirements for switching from a Student Visa to a Graduate Visa?

Unlike the Skilled Worker Visa, which only requires you to complete your course, the Graduate Visa requires you to successfully complete your course and obtain the corresponding degree.

Graduate Visa holders can work full-time and be self-employed, but the Graduate Visa itself is not a direct route to permanent residence/ Indefinite Leave to Remain in the UK. Many of our clients eventually apply for Indefinite Leave to Remain after 10 years or by switching to a path towards Settlement such as Partner Visa, Innovator Founder Visa, Global Talent Visa or Skilled Worker Visa.